Compte rendu et procès-verbal de réunion
Retranscription audio

Notre exigence et notre savoir-faire au service de vos comptes rendus de réunion

Enregistrement de votre réunion sur site
et rédaction de votre compte rendu

Rédaction de votre compte rendu
à partir de votre enregistrement

Transcription intégrale

Procès-verbal in extenso, lorsque chaque mot a son importance.

Compte rendu corrigé

Texte clair et lisible reprenant, en les corrigeant, l’ensemble des propos.

Synthèse

Résumé des débats reprenant les informations importantes.

Relevé de décisions

Présentation succincte des principales décisions et déclarations.

Ils nous font confiance

Nos clients témoignent

Caroline Perrot
Caroline Perrot
20/07/2022
Les prestations réalisées par la société Menacom SAS ont portées sur la rédaction des comptes rendus de réunions de comité technique et de CHSCT. Le résultat des prestations effectuées avec diligence est très satisfaisant. Je recommande vivement les services de Menacom.
Territoria Mutuelle
Territoria Mutuelle
11/07/2022
MENACOM est une société sérieuse et réactive, retranscrivant fidèlement les propos de nos enregistrements. Nous n’hésitons pas à faire appel à ses services régulièrement.
Alain Bonin
Alain Bonin
01/10/2021
Cela fait plusieurs moi que j'utilise les services de MENACOM, Leurs travails est parfait, les délais sont respecté et nos échanges très courtois. je les recommande fortement.
Patrick Forge
Patrick Forge
06/09/2021
Je travaille depuis ce début d'année 2021 avec la Société Menacom. Excellentes relations, M. Roche est très à l'écoute et répond avec beaucoup de réactivité à mes demandes. On perçoit une attention très particulière quant aux attentes que sa clientèle peut exiger. Rien à redire, que des retours positifs et encourageants. Nos demandent reçoivent immédiatement les échos attendus. Patrick, Secrétaire CSE E Région Conforama de 11 établissements.
stephane MOREL
stephane MOREL
17/07/2020
L'entreprise MENACOM assiste notre CSE dans la rédaction de nos procès verbaux et dans des versions synthétiques faciles à diffuser rapidement aux 480 salarié.e.s de notre association. Le dialogue avec eux a toujours été très agréable et facile, ce qui n'est pas la moindre qualité de cette entreprise dont le travail est toujours excellent.
Sydcar Synavina
Sydcar Synavina
15/06/2020
Professionnels et fiables, comptes rendus de très bonne qualité.
Sandrine Pelletier
Sandrine Pelletier
09/06/2020
Comptes rendus de qualité, interlocuteur réactif, disponibilité du service même pour une réunion de notre CSE décidée 24h à l'avance. Je recommande.

Nos engagements

Les champs marqués d’un * doivent impérativement être renseignés.

Nos conseils

Synthèse du CSE : Menacom vous explique dans quel cas il vaut mieux choisir une version synthétique pour vos PV de réunion.

Synthèse CSE : quand choisir ce format de PV ?

Le procès-verbal est un document incontournable au sein de tout comité social et économique. Ce document constitue la mémoire écrite des échanges ainsi que des décisions prises lors de la réunion. En vertu de l'article L. 2315-34 du Code du travail, la responsabilité de produire le PV revient uniquement au...

En savoir plus
reunion-extraordinaire-cse

Réunion extraordinaire CSE : déclenchement et organisation

Le comité social et économique constitue un pilier fondamental dans la représentation des salariés au sein de l’entreprise. Organisées selon un calendrier prédéfini, les réunions ordinaires du CSE sont essentielles pour maintenir un dialogue continu entre la direction et les représentants du personnel. Mais parfois, des situations imprévues ou des...

En savoir plus
PV CSE Code du travail : toutes les dispositions légales

PV CSE Code du travail : toutes les dispositions légales à connaître

Le comité social et économique se réunit régulièrement pour discuter de sujets relatifs à l’entreprise et à ses salariés. Un PV du CSE bien rédigé garantit la transparence et la traçabilité des échanges et des décisions prises lors de la réunion. Toutefois, plusieurs questions se posent : que contient le PV ?...

En savoir plus
Réponses questions en lien avec le budget du CSE, Menacom vous explique tout dans cet article.

Budget CSE : financement et fonctionnement

Pour mener à bien ses missions, le CSE dispose de plusieurs moyens, à commencer par les heures de délégation et les budgets. Le comité utilise ses ressources financières pour son fonctionnement, mais aussi pour le financement des activités qu’elle mène en tant qu’organe représentatif des salariés. Cet article vous offre...

En savoir plus
Quel effectif pour mise en place CSE ?

Quel effectif pour mise en place CSE ?

Les mandats des trois anciennes instances représentatives du personnel (délégués du personnel, comité d’entreprise et CHSCT) ont pris fin le 31 décembre 2019. Depuis le premier janvier 2020, ces anciennes IRP, n’ayant plus de base juridique, cèdent la place à une seule et unique instance, à savoir le comité social...

En savoir plus
Diffusion PV CSE : étapes et réglementations

Diffusion PV CSE : étapes et réglementations

Le comité social et économique, qui est l’unique organe représentatif du personnel, sert de lien entre les salariés et l'entreprise. Il est obligatoire de mettre en place le CSE dans toute entreprise d’au moins 11 salariés pendant 12 mois consécutifs. Les réunions garantissent un échange continu d’informations entre la direction...

En savoir plus
organiser la première réunion CSE : nos explications

Première réunion CSE : comment l’organiser ?

La mise en place du CSE constitue une obligation légale dans toute entreprise d’au moins 11 salariés pendant 12 mois consécutifs. Il convient d’organiser le plus tôt possible les élections du CSE pour les entreprises qui ne l’ont pas encore mis en place. L’organisation des élections intervient soit dans le...

En savoir plus
différence entre PV et compte rendu : nos explications

Différence entre PV et compte rendu de réunion CSE

Le compte rendu et le PV sont des documents servant à consigner les échanges lors de la réunion du CSE. Il n’est pas toujours évident de faire la distinction entre eux. La confusion trouve sa source dans divers facteurs, allant de l’usage dans le langage courant à la variabilité de...

En savoir plus
La signature d'un PV de CSE est-elle obligatoire ?

Signature PV CSE : obligatoire ou non ?

Le procès-verbal du CSE est un document servant à consigner les délibérations et décisions prises lors des réunions du comité. S’il est évident que le PV est d’une grande importance dans le bon fonctionnement de l’instance, la question de sa signature reste floue pour beaucoup. Est-ce une obligation, un droit...

En savoir plus
opposition-enregistrement-reunion-cse

Enregistrement réunion CSE : la direction peut-elle s’y opposer ?

La réunion CSE représente un moment d’échange privilégié entre les représentants du personnel et l’employeur sur divers sujets liés à l’entreprise et à ses salariés. Pour des besoins de traçabilité notamment, il se peut que l’instance décide d’enregistrer la réunion. Justement, cet article se propose de clarifier un point particulier : l’opposition...

En savoir plus